雖然已經有過一次類似的經歷，但孟暢還是覺得有點不適應。

    在他看來，這些同事們同時呈現出兩種完全不同的特質。

    他在以往的工作中接觸過的人，往往可以簡單粗暴地劃分為兩種：工作狂和摸魚怪。

    前者對工作認真負責，但他們手頭的工作往往永遠都做不完，上班時間絕對看不到他們在摸魚；而另一種摸魚怪則是會抓緊一切時間摸魚，哪怕分給他任務，也會慢悠悠地很長時間才完成，毫無任何效率可言。

    但廣告營銷部的這些同事卻既不是工作狂也不是摸魚怪，你說他們勤奮吧，沒工作的時候又是打游戲又是睡覺，絕對不會自己主動找活干；你說他們懶吧，真有工作了之后一個個效率又奇高無比。

    不過孟暢也并沒有太大的意見。

    這些人工作效率高，能快速地完成自己的任務，保證自己能拿到高提成，同時又不會對自己的方案有任何的疑問，怎么想，這都是完美的下屬。

    想到這里，孟暢也就不再糾結這個事情，而是繼續美滋滋地期待自己這個月的提成了。

    兔尾直播那邊來了一波反向宣傳，GPL這邊又來了一波反向宣傳，這兩次的效果疊加起來，提成還不得直接拉滿？

    雖說剛開始給騰達實體產業的宣傳方案做得有點失敗，但后邊的這兩個方案中和一下，高提成還是妥妥的！

    孟暢都有點迫不及待了。