之前裴謙本來想保護(hù)一下包旭的，表揚(yáng)信都寫好了，最后也只是給包旭看了看，嚇了他一下，點(diǎn)到為止沒有發(fā)出去。

    但萬萬沒想到小吃集市火了，電視臺(tái)采訪了，包旭為小吃集市立下的汗馬功勞一下子人盡皆知了！

    這下裴謙也保護(hù)不了他了。

    這半年時(shí)間，最成功的的項(xiàng)目應(yīng)該是《使命與抉擇》，畢竟是憋了將近一年的大項(xiàng)目，游戲和電影都很成功，最佳員工肯定會(huì)從這個(gè)項(xiàng)目里出。

    黃思博的貢獻(xiàn)最大，因?yàn)檎麄€(gè)項(xiàng)目是他牽頭來做，但問題在于，黃思博早就已經(jīng)拿過一次夢想基金，不會(huì)再拿第二次了。

    這個(gè)設(shè)定，表面上的說法是，既然一位員工已經(jīng)拿到夢想基金，就說明他的夢想已經(jīng)實(shí)現(xiàn)，不拿第二次，把機(jī)會(huì)留給其他人。

    但實(shí)際上裴謙的真實(shí)想法是，如果一個(gè)員工拿了夢想基金發(fā)配到其他部門，結(jié)果又做出了巨大貢獻(xiàn)，那就說明這個(gè)人不管換多少次崗位都能成功，沒必要在這種人身上反復(fù)浪費(fèi)首位淘汰制的寶貴名額，還是淘汰其他人比較實(shí)用。

    總之，黃思博是不會(huì)拿這個(gè)獎(jiǎng)了。

    排除掉黃思博的話，胡顯斌、閔靜超和朱小策這三個(gè)人都有很大機(jī)會(huì)。

    但考慮到游戲部門作為騰達(dá)集團(tuán)的核心部門，向來有“騰達(dá)精銳”的美譽(yù)，在投票方面有天然優(yōu)勢。

    胡顯斌已經(jīng)負(fù)責(zé)過不只一款游戲，哪怕是論資排輩，多半也該輪到他了。

    Doubt VR眼鏡雖然也很成功，但畢竟遲行工作室不屬于騰達(dá)集團(tuán)，不參與評(píng)選。

    這個(gè)第二名嘛……

    雖說其他部門也都有各自的攻陷，比如鷗圖科技做了智能健身晾衣架、觴洋游戲開發(fā)了《健身大作戰(zhàn)》等等，但包旭競選這個(gè)第二名，有得天獨(dú)厚的優(yōu)勢。

    賽博朋克風(fēng)的小吃集市大獲成功，引發(fā)了熱烈反響，電視臺(tái)都報(bào)道了，同時(shí)，間接導(dǎo)致騰達(dá)收購小吃街商鋪，在地鐵方案公布之后引起了錯(cuò)綜復(fù)雜的連鎖反應(yīng)，這個(gè)成績是很凸出的。

    在這個(gè)項(xiàng)目中，包旭功勛卓著，風(fēng)格是他提出來的，小吃集市中的各種互動(dòng)元素也是他來設(shè)計(jì)的，忙前忙后，非常辛苦。

    小吃集市的負(fù)責(zé)人張亞輝認(rèn)為包旭的貢獻(xiàn)遠(yuǎn)在他之上。

    更何況，包旭作為游戲部門的員工，為了小吃集市的項(xiàng)目不辭勞苦，有著極佳的表率作用。