中年男人皺緊眉頭，欲言又止了一下，到底是沒好氣地哼了一聲，然后，他總算留意到了一直站在邊上沒說話的林深時。

    “這是？”

    “哦，您應該也聽說過了吧？”

    這名人事部的職員笑容滿面地為兩人介紹道：“這位是營業五組新來的林科長；林科長，這位是營業二組的金科長，入社近二十年的大前輩呢。”

    林科長？

    這話一說，不光是之前還威嚴十足的金科長，就連他身后那群剛入社沒多久的新人都忍不住一愣。

    幾名高舉著雙手的年輕職員私下交換了一個不可思議的眼神，其中一名年輕男人更是下意識地張張嘴，但話沒說出口就被他身旁的一個年輕女職員給一踢鞋跟，立即反應過來，牢牢地閉上了嘴巴，就是臉上明顯還布滿了驚詫。

    殊不知，他們驚訝于林深時的年輕，林深時也在驚訝人事部職員剛剛的那句介紹。

    入社二十年嗎？

    林深時的眉梢微不可察地往上揚了揚，緊跟著就一板一眼地伸出手，姿態端正地問候道：“您好，前輩。”

    金科長用眼角的余光瞥了瞥那名站在旁邊陪著笑臉的人事部職員。

    普通人可能聽不出來，可林深時他們三人作為混跡職場多年的老手，自然能聽出這名職員對林深時好心的提醒。

    從級別上來講，林深時和這位總部的金科長同級，再加上林深時歲數年輕很多，按理說，林深時并不需要奉承金科長什么。

    只是職場的規則不能完全按照這樣計較，特別是在講究尊卑禮儀的韓國，對長輩不敬是相當嚴重的行為。

    這名人事部的職員特地在話中點出金科長的資歷，就是希望林深時不要顯露出倨傲的態度。

    而林深時也領悟得很好，他沒有叫“金科長”反而稱呼“前輩”就是主動示好的表現，禮貌的舉止叫人不好挑剔毛病。

    “嗯。歡迎來到總部任職，林科長。”