包旭有些意外：“嗯？怎么會(huì)呢？”

    “這個(gè)價(jià)格已經(jīng)非常低了，不說別的，就算去上一節(jié)私教的攀巖課怎么也得二百吧？雖說那個(gè)是一對一，我這邊是一對多，但考慮到各種后勤保障和其他開銷，這個(gè)價(jià)格很難再降了……”

    閔靜超趕忙說道：“包哥，你聽我說完。我不是說這個(gè)價(jià)格貴，而是這個(gè)價(jià)格太便宜了！”

    包旭：“啊？”

    閔靜超解釋道：“包哥，天火工作室這邊的員工都是什么人？雖然福利待遇整體不如騰達(dá)，但人家員工一個(gè)個(gè)的也都不差錢啊！”

    “一個(gè)項(xiàng)目成了，每個(gè)月的獎(jiǎng)金都有大幾萬，對他們來說，兩個(gè)月的時(shí)間比這三萬塊錢寶貴多了！”

    “你這三萬五的定價(jià)，明顯就是兩頭不挨著。”

    “對于沒錢的人來說，人家每天努力上班都累得夠嗆了，哪有這個(gè)閑心和閑錢來受苦？對于這種人，你就算降到兩萬，他們也不會(huì)來的。”

    “對于有錢的人來說，人家都愿意拿出兩個(gè)月的時(shí)間來受苦了，定價(jià)具體是三萬五還是五萬，區(qū)別很大嗎？關(guān)鍵是你得給人家足夠好的服務(wù)，讓他們覺得這兩個(gè)月收獲很大，有無法替代的價(jià)值。”

    “你現(xiàn)在給的服務(wù)，在普通人看來也許不錯(cuò)，但在這部分人看來，多半是不夠的。”

    “人家一聽說兩個(gè)月才三萬五，就覺得肯定安排不了什么有意思的特殊內(nèi)容，一點(diǎn)都沒有逼格，還不如飛去歐洲拍個(gè)照發(fā)朋友圈呢。”

    包旭沉默片刻，試探著問道：“所以你的意思是……得漲價(jià)？”

    閔靜超點(diǎn)點(diǎn)頭：“對，得漲價(jià)！而且得漲多一點(diǎn)！”

    “我覺得漲到一個(gè)人五萬比較合適！”

    五萬這可不是小數(shù)字了，是很多工薪階層小半年的工資。

    而且，漲到五萬之后，就跟一般的出行、旅游的費(fèi)用拉開了明顯的差距。

    對于周暮巖來說，他肯定還是能出得起這個(gè)錢，但在他看來，很可能性價(jià)比會(huì)變得非常差。