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第311章 手機(jī)業(yè)務(wù),舍你其誰!(為再三須重事大佬加更2/10)
“騰達(dá)現(xiàn)在的業(yè)務(wù)這么復(fù)雜,我也基本上沒怎么管,不一樣都發(fā)展得挺好嘛。”
“你就像我一樣做個(gè)甩手掌柜就好。”
林晚把這話當(dāng)成了玩笑,非常配合地笑了笑:“裴總,我哪能跟您比。”
裴謙趕忙抬手:“不必妄自菲薄,你們肯定都比我強(qiáng)。”
“總之,這是成長為一個(gè)優(yōu)秀管理者的必經(jīng)之路。”
“更何況,縱觀整個(gè)騰達(dá)集團(tuán),適合手機(jī)業(yè)務(wù)的除了你之外,還能有誰?”
裴謙的表情是一百二十分的真誠。
林晚一怔,突然覺得裴總說的好有道理。
裴總的布局一向很大,決定進(jìn)軍手機(jī)領(lǐng)域,也不是什么稀罕事。
目前騰達(dá)的資金,想要養(yǎng)一個(gè)手機(jī)部門,也不至于完全養(yǎng)不起。
畢竟看裴總的意思,這個(gè)手機(jī)部門是要慢慢發(fā)展的,沒打算一口吃個(gè)胖子。
有一說一,林晚還真是騰達(dá)集團(tuán)中最適合接手這個(gè)手機(jī)部門的人。
雖說林晚不了解手機(jī)行業(yè)的內(nèi)情,但其他人也同樣不了解啊!
裴總確實(shí)可以花重金從其他公司挖人,但這種挖過來的高管是很靠不住的,忠誠度很成問題。
即使這位高管足夠忠誠,也很難保證他能夠很好地領(lǐng)會(huì)騰達(dá)精神。
而在所有騰達(dá)的老員工之中,林晚確實(shí)算是跟手機(jī)業(yè)務(wù)最沾邊的,畢竟神華集團(tuán)就是做手機(jī)和通訊業(yè)務(wù)起家的。
俗話說,沒吃過豬肉也見過豬走,林晚就算對(duì)手機(jī)行業(yè)再不了解,耳濡目染之下,也比其他的騰達(dá)老員工更適合這份工作。