誰也沒有想到，情況竟然會這么嚴重。

放到幾年前，辭退也就辭退了，正好能夠獲得一些賠償金。

然而現在，京視文化是這個行業里前景最好、待遇最好的公司之一，如果就這么被辭退了，不管拿到多少的賠償金，都會是極大的損失，因為這根本就不是賠償金多少的事。

眾人相互看看，都從彼此的眼中看到了濃濃的擔心和憂慮，害怕自己被公司辭退，失去這么好的一個工作。

現如今，想找一個適合自己的工作本身就已經非常不容易了，想找一個既適合自己、待遇又很好的工作就更加不容易了。

當然，也有一些人非常高興，因為可以通過這個積分制度獲得更多的獎勵，而以徐總以往的作風，這個獎勵很有可能是獎金。

誰會跟錢過不去呢？

“徐總，這個積分制度什么時候開始實施？”錢程關心的問道。

雖然他是創作部的負責人，但在此時此刻也有了危機感，如果他在積分排名當中落在其他員工的后面，以后還怎么好意思去管理其他人？其他人還會服他嗎？

其實所謂的積分制度，就是拿作品說話，誰的作品優秀，誰就可以獲得更多的獎勵，換言之，誰沒有拿得出手的作品，誰就會被淘汰掉。

徐杰想了一下，回答道：“今年已經快結束了，從明年開始吧，當然，你們也可以從現在就為明年做準備，畢竟創作這種事，時間越多越好，至于具體的細則，我會和人事部進行商討，出一個公平公正有獎有罰的積分制度。”

呼！

許多人都松了一口氣。

心想：還好是從明年開始，如果是從今年，自己肯定會被辭退。

徐杰注意到了大家的表情，于是繼續說道：“如果你們當中有人抱著還能騙一年工資的想法想要繼續在這里混一年，我保證會讓這樣的人以后無法在這個行業內找到工作……”

眾人聽后不寒而栗，剛剛放松的神經此刻又緊繃了起來。

沒有人會懷疑徐總的話，因為徐總就是這個行業內的大佬，哪怕是競爭對手，也要給幾分面子，沒有人會想得罪這樣一個人。