“這么搞？合適嗎？”陸成問。

    “合適啊？怎么不合適？科室里有科室的規矩，工作是工作，本身就是要上心，沒做好，那是你該被罰。”

    “下班之后，你和他們稱兄道弟，喝酒吃肉，那是喝酒吃肉，可在上班的時候，那就是上下級關系。就該得有關系，工作不影響私交，這也是與下級的一種相處模式。”

    “更狠一點的，你直接把錢扣了。不貼補，最多也只是賺了個冷面閻羅的名聲，他愛怎么犯沖又能怎樣？不規培，少一個人去找規培辦再調劑一個人來，你不給他合格就是了。”

    “只是沒必要做得這么狠而已。”杜雪深無所謂地給陸成講解著總住院的御下之道。

    陸成聽完，皺了皺眉，好像是這么個道理。

    本院的醫生啊，是本院的，規培研究生輪流轉，這個月來了科室，下個月可能就走了，可能這輩子就不再碰面，湘雅二醫院從來不缺研究生和規培，你愛來不來，我就是要嚴厲一點。

    總會有人會被派來，我這是為科室的工作負責，雖然不近人情，但合理！

    只是啊，這種扣錢啊，特別不講情面的人，就是陸成以前最討厭的那么一波人。規培的時候，規培生拿的錢不多，干的都是些臟活累活，然后還要被扣錢。

    那是真的想死的心都會有，陸成以前也遇到過傻逼的教秘，就被扣了幾百塊錢來著，沒講得通。

    不過那時候是在常市第一人民醫院的時候，那里沒有總住院，只有教學秘書。負責分配規培生的去向問題，科室的考核和績效的審批，也歸教秘來管的。

    杜雪深繼續說：“最怕的就是那種和下級打成了一片，他們這群兔崽子根本不怕你，就在那里皮著和你玩踩點，那才是真正的要了你老命。到時候就只能是你被他們牽著鼻子走了。”

    “病歷要交但還沒整的時候，病人去了手術室發現醫囑沒開全的時候。甚至更加夸張點的，連病歷都沒寫，病人要上臺的時候，你會想把他掐死的心都有。而且這也拖拖拉拉的人還不在少數。”

    “所以必須要先立好規矩。對了，你入科培訓做了沒？要不要我給你做一堂入科培訓？”杜雪深非常善意地問著。

    陸成趕緊說：“本來約好了是十一點，但那時候我上臺去了，調整到了下午的三點鐘。”

    早上剛來的時候，陸成是對那些下級醫生講的是十一點進行入科培訓，后來又做了調整。畢竟入科培訓肯定沒有急診會診和手術重要，輕重緩急還得擰清楚。

    說著陸成就看了看時間：“還有四十多分鐘。”