就這樣，下崗職工王京，終于在李衛(wèi)東這里成功的再就業(yè)。

    王京在運(yùn)輸公司服裝廠當(dāng)了多年的副廠長，管理的能力和經(jīng)驗(yàn)還是有的。

    李衛(wèi)東直接將軍事化管理的事情交給了王京，讓他參照部隊(duì)的管理，先制定出一套軍事化管理的方案。

    憨憨王京很快就做出了一套軍事化管理的方案。

    “早晨六點(diǎn)起床，集合出早操，七點(diǎn)整理內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生，七點(diǎn)半吃早飯，八點(diǎn)開始上工，十一點(diǎn)四十五下工，十二點(diǎn)吃午飯，下午一點(diǎn)鐘開始上工，下午五點(diǎn)鐘下工，下午五點(diǎn)半吃晚飯，下午六點(diǎn)自由活動(dòng)，晚上七點(diǎn)看新聞聯(lián)播，晚上十點(diǎn)熄燈休息……”

    望著這份軍事化管理方案，李衛(wèi)東滿臉的無奈。

    王京完全將部隊(duì)里的作息時(shí)間給照抄下來，然后把訓(xùn)練任務(wù)換成了上生產(chǎn)線工作。

    “老王，我說的軍事化管理，不是真的讓工人去當(dāng)兵！”李衛(wèi)東輕嘆一口氣，開口解釋道：

    “企業(yè)的軍事化管理，是一個(gè)企業(yè)把軍隊(duì)的管理方法、管理模式以及管理經(jīng)驗(yàn)作為借鑒，并把這些與現(xiàn)代企業(yè)管理相結(jié)合的一種方式。我們只是借鑒，不是百分百完全照搬！”

    “原來如此！”王京恍然大悟的點(diǎn)了點(diǎn)頭，表示自己聽懂了，然后開口問道：“那具體該怎么做？”

    “呃……”李衛(wèi)東又是一臉的無奈。

    這果然我熟悉的憨憨王京，如假包換！

    李衛(wèi)東只好開口說道：“算了，還是我在做方案吧，你負(fù)責(zé)按照方案執(zhí)行就好了。”