第1649章 治人心!

          醫(yī)院委屈地抱怨,“天華用高薪資作為誘餌,全國上下醫(yī)生都在要求漲工資。他們破壞了醫(yī)院的用人環(huán)境。”

          小伙子口氣很沖地說,“你這個(gè)角度也是很奇怪。努力提高醫(yī)務(wù)人員的待遇怎么能算錯(cuò)?醫(yī)生的工作量很大,應(yīng)該用高薪留人。”

          投訴人被整得啞口無言,暗忖現(xiàn)在的年輕人還真是想說啥就說啥,不然為啥說如今的年輕人得罪不起,是來整頓職場的呢?

          小伙子對(duì)大醫(yī)院的行政部門沒啥好印象。

          有一次,他跟隊(duì)伍前往一個(gè)省三甲考察,晚上醫(yī)院請(qǐng)吃過飯,吃完飯后還安排二場,喊了一批年輕的醫(yī)生護(hù)士陪唱歌。

          當(dāng)時(shí)他沒有表露出來,但內(nèi)心覺得挺諷刺。

          他也去過天華。

          天華就沒那么多亂七八糟的事情,別說請(qǐng)唱歌了,三餐都是吃食堂。

          但,小伙子覺得那才是醫(yī)院該有的樣子。

          ……

          趙原最近這段時(shí)間經(jīng)常面試,需要他面試的人,除了特別優(yōu)秀的潛力股,一般都是正高級(jí)。

          下面的人壓不住,必須他出面才行。

          面試了一個(gè)來自蘇省三甲醫(yī)院的主任之后,趙原來到實(shí)驗(yàn)樓。

          站崗的小同志認(rèn)出趙原,跟趙原主動(dòng)敬禮,趙原下意識(shí)回了個(gè)軍禮。

          如今實(shí)驗(yàn)樓今非昔比,每天進(jìn)進(jìn)出出的人,從一開始的十幾人,如今逐步變?yōu)榻恕?br/>
          一開始是兼職做科研,后面招了很多專門做科研的人。

          他們或許不懂得看病,但在科研上卻有一手。