前世今生在基層的時間不短了,他自然明白這是怎么回事。

毫無疑問,這就是蘿卜崗。

所謂蘿卜崗的說法,源自于公務員考試當中的一種作弊方式。

蘿卜崗是指在一些招聘中已經被內幕預定好的職位,通常是為某個特定的人量身定制的崗位,其他人都是陪跑。

這種崗位的招聘條件非常明確,針對性強,通常只招聘一個人,有時甚至具體到應聘者的身份證信息。

當然了,這只不過是考生內部的說法,官方肯定不會認的。

現在的蘿卜崗已是越來越少,畢竟招考崗位也是需要按照流程提交審批的。

雖然每個單位都宣稱不存在蘿卜崗,但還是可能會有極少數蘿卜崗存在。

一般來說,越大型的考試,出現蘿卜坑的概率就越低。

比如像國、省考,省級事業單位統考這類的大型公務員考試,基本上很少有蘿卜坑,考試相對來說是最公平公正的。

但根據沈青云所知,一些自主招考的單位,就經常會搞這種事情。

這些人通過不正當手段獲取工作,這些手段可能包括內部關系、賄賂、欺詐等。

這些行為破壞了招聘過程的公正性和公平性,也損害了社會的公信力和信任。

這種現象在公職人員的招聘考試中尤為突出,而相較于公務員,事業單位是設立蘿卜崗的重災區。

只是他沒想到,凌河市的檢察院和公安局,竟然還有這種事情。

書記,要不然我安排人,再查一下

孫奉德小心翼翼的看著沈青云問道。

這件事已經不僅僅是他們警務督察支隊的問題了,紀委那邊肯定也是要介入的。

不用查了。

沈青云搖搖頭道：我給紀委李書記打個電話吧,回頭讓紀委的人聯系你。

好的,書記。

孫奉德點點頭,這才離開了沈青云的辦公室。

沈青云坐在那里沉默了許久,最終還是嘆了一口氣。

其實蘿卜崗不是什么秘密,稍微用點心就能夠發現其中的端倪。

打個比方來說,一般崗位招考年齡限制通常在三十或三十五周歲,招應屆生的崗位限制二十五周歲也是正常的,但如果公告設置限定了固定的年齡,比如二十九周歲、三十周歲,就值得思考了。

再比如一個偏綜合性的崗位專業要求只設置了一個非大類專業、某后勤類崗位要求考生必須本科經濟法學雙學歷、獄警崗位要求舞蹈專業等。

這個在沈青云看來,就是明擺著告訴所有人,這個崗位是專門為了某個人而招聘的。

而最常見的就是至少從事與本單位相關三年以上的工作經驗,但考生的工作經驗是否與該崗位相關,就不是考生能確定的了。

還有,通常的崗位進面比例都是一比三,少數一比四、一比五,如果出現一比二十的,就值得注意了。成績占比方面,通常筆面的成績占比是五五開,或者筆試高一點占百分之六十,如果有一些崗位,面試占的比例極高,甚至能達到百分之七十以上,也是比較有問題的。

不過很可惜,并不是所有人都有沈青云這份經驗的。

想了想,他撥通了市紀委書記李建軍的號碼。

青云同志,你怎么想起來給我打電話了

李建軍接到沈青云的號碼很是意外。

有個事情得跟你溝通一下,有時間么,我現在過去。

沈青云也顧不上跟李建軍寒暄,直接就道明了自己的意思。