“平常多抓抓管理，其他的事像是改bug啊，招人面試啊，可以交給其他人做嘛。”

    “要學會抓大放小，知人善任，讓專業人來做專業的事。”

    “啊？！”陳光俠一愣，隨后連忙點頭，“好的，秦總。”

    秦少言的話雖然說的輕描淡寫，但是在陳光俠耳朵中無異于驚雷一般，心中立刻就開始惴惴不安。

    這么一連串的安排明顯著是沖著制衡瓦解電訊系去的，陳光俠是心知肚明的。

    雖然他確實有一些小心思，但并不是有什么野心。

    陳光俠畢業之后就去了某互聯網公司，然后險惡的職場生活就給了初出校園的大學生一點社會震撼。

    什么派系斗爭，什么辦公室政治，什么抱團打壓。

    就因為和技術主管不是校友，陳光俠就被不斷的排擠。

    逼的他受不了辭職，直接去了一個新創業的游戲公司。

    從游戲公司跳槽到校園之后，秦總就對他委以重任，做起了管理者。

    雖然沒有cto的頭銜，但他一直在負責cto的工作。

    去年校園網在大肆擴張的時期，一直缺少合格的程序員。

    在沒有hr之前，陳光俠還負責招聘面試工作，為了工作方便和減少溝通成本，大家往往會習慣性選擇招聘自己人。

    這個自己人包括朋友、親友、前同事，打過交道知根知底，對方的能力也清楚，省去了背調的麻煩。

    于是陳光俠自然會在招聘時候傾向于選擇自己人，除了合作過關系好的，他社交圈里最多的就是校友。

    很快，公司里的電訊派就在無意中形成了。