第1108章 升職加薪

          也許你們?cè)谀銈兊募亦l(xiāng)家里邊是一個(gè)天之驕子,是一個(gè)技術(shù)型人才,但是你們有沒有想過,等到你們到了造核集團(tuán)周邊之后,周圍全是和你們類似的人,并且有的人技術(shù)只比你們高,不比你們低。

          難道這還不能讓你們擁有一些別的想法嗎?

          只有在這里過多的學(xué)習(xí)了技術(shù)之后,才能夠更好的表現(xiàn)自己,更好的突出自己。

          只有你的技術(shù)比別人多,比別人過硬,才能夠有提拔的機(jī)會(huì)。

          我想你們也都看出來了,咱們集團(tuán)是絕對(duì)不會(huì)有吝嗇兩個(gè)字出現(xiàn)的問題。

          咱們集團(tuán)相較于國(guó)內(nèi)可以說,無(wú)論是待遇還是環(huán)境,都高于任何一家企業(yè)。

          因此在這里不怕你們技術(shù)多,只怕你們技術(shù)少。

          只要你們有對(duì)應(yīng)的技術(shù),后續(xù)的保障,一切都交給集團(tuán)。

          集團(tuán)絕對(duì)不會(huì)虧待你們的。

          李會(huì)群的這話說完之后,眾人都是默默的點(diǎn)了點(diǎn)頭。

          確實(shí)如同李會(huì)群所說的,在造核集團(tuán),你只需要全力的表現(xiàn)自己就好了。

          可以這么去說,只要你表現(xiàn)出相對(duì)應(yīng)的價(jià)值來,那么你該拿到的東西一點(diǎn)也不會(huì)少。

          無(wú)論是資金還是各種福利待遇,都拿到讓你手軟。

          也可以說,正是因?yàn)槿绱说沫h(huán)境,才讓這些人一門心思的轉(zhuǎn)入到了科研當(dāng)中,才讓這科研的進(jìn)度提高了無(wú)數(shù)。

          因?yàn)榱忠菀恢狈畛羞@一點(diǎn),那就是不要單獨(dú)的和員工談理想、談夢(mèng)想,在談理想和夢(mèng)想的同時(shí),要給足員工想要的生活。

          連基本的生活保障都保障不了,又何談和員工去談價(jià)值呢?

          為愛發(fā)電這樣的事情,很顯然林逸是并不認(rèn)同的。

          可以毫不夸張的說,每一個(gè)人的身上,都有著每一個(gè)人的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。