江溪中文 > 人到三十,我家的豪門日常 > 第604章 20年的年會

      第604章 20年的年會

          而是穩就業,穩福利。

          陳平生也當眾做出承諾,不管外面的市場如何變化,三年之內集團不搞裁員,不搞優化,不降員工福利。

          僅這十二字一出,底下掌聲雷動。

          這意味著集團這三年的目標將不是開源節流,也不能以裁員或者是降低員工福利標準的方式來穩收入。

          任何騰影系企業,都不能以人力資源上的節流來穩增長。

          無錯版本在6x9x書x吧讀!6x9書一吧首一發一本小說。讀

          起碼三年之內都是這樣,現在的情況就是大家都難,他們要是都不能撐住,將這些員工大量裁入人力市場重新找工作。

          那未來的麻煩無疑會更大。

          上面的指示非常明確,大企業都有穩就業任務。

          這還僅僅只是集團內部的目標,大方向上騰影集團未來的核心就是發力于大健康領域。

          以及進一步發展科技企業。

          一旦能將騰飛新能源撐到盈利的那一天,那無疑將是騰影集團真正卸下枷鎖,徹底騰飛的時候。

          為了等到那一天,陳平生自己反正是早有預期。

          這次年會還是給不少人吃了一顆定心丸。

          很多員工其實最怕的就是在這一階段遭遇裁員,但凡現階段被裁員的,你想出去找個好工作那都比登天還難。

          陳平生也算是盡了一份自己的責任。

          而為了鼓勵2020年的工作,他還是拿了三十億出來當年會獎金。