秦漢恪和安娜·加西亞的溝通非常順暢，兩人對于酒店的看法也非常一致。

所以秦漢恪就放手把酒店交給她來打理。

安娜·加西亞剛開始，只對于秦漢恪身邊簇擁著的幾個印第安姑娘感到咋舌。

覺得這個年輕的老板。沉溺在身體的享受中。

可是隨著和秦漢恪的交流，她發現了秦漢恪的博學。

尤其是在討論到酒店范圍內進行景觀和裝飾的植物時。

秦漢恪一條一條有理有據的建議，讓安娜·加西亞連做筆記都要做不過來。

這讓她再次正視起了面前這個年輕的老板，這并不是哪里來的有錢富二代拿的家里的錢隨意揮霍，而是一個真正有想法的人。

于是在年輕老板的感染下，安娜·加西亞也根據老板的設計方向，認真的談了自己對于酒店的規劃。

秦漢恪也發現，在知名國際連鎖酒店里經過錘煉的安娜·加西亞，是有著自己的理解和想法的。

這些特質，正是秦漢恪選擇她的原因。

經過長達一個多小時的交談，老板和雇員都對彼此感到非常滿意。

在一旁律師的見證下，雙方簽訂了雇傭合同。

安娜·加西亞正式成為印第安風情酒店的總經理。

秦漢恪的4個印第安姑娘，也將從酒店的籌備階段就開始跟著她學習管理。

......

隨著秦漢恪在圖森的事情安排妥當。