精神層面的尊重和技術(shù)教導(dǎo)扶持，他一直在做。

    物質(zhì)層面的薪資待遇、項(xiàng)目補(bǔ)貼福利，那更是遠(yuǎn)超當(dāng)前西蜀、中原等內(nèi)陸地區(qū)的工資，甚至比沿海發(fā)達(dá)地區(qū)的工資和補(bǔ)貼都高。

    現(xiàn)在西蜀新科工廠的一名普通工人，就可以依靠自己的工資和補(bǔ)貼，輕松養(yǎng)活一家老小，甚至有些老員工在這兩年通過瘋狂加班和技術(shù)補(bǔ)貼、項(xiàng)目補(bǔ)貼，在蓉城市區(qū)一環(huán)買了房子和代步的車子。

    周瑜就不相信，在自己如此慷慨解囊的情況下，那些普通企業(yè)能撬動(dòng)自己的墻角！

    等到處理完這位老員工的離職事情，想好了后續(xù)補(bǔ)救措施之后，周瑜并沒有因此而心情不好。

    吃完午飯，他就來到了軟件系統(tǒng)工程部門，對(duì)張俊平說了一下最近有技術(shù)人員離職的事情之后，在對(duì)方驚愕的眼神中，打開了電腦。

    “來吧，前幾天戰(zhàn)區(qū)科技裝備辦公室的那群人來了，我們沒辦法繼續(xù)攻克新科OS3.0的問題，現(xiàn)在有時(shí)間了，就來好好看看這是個(gè)什么事兒。”

    張俊平原本還想勸自家董事長放松，畢竟鐵打營盤流水的兵，人來人往才是世界常態(tài)。

    哪成想，自家董事長這么快就從老員工的背刺陰影走了出來，甚至還有心思攻克難題！？

    “啊？哦，嗯。”

    尷尬之中，張俊平拿過鼠標(biāo)，點(diǎn)開了一個(gè)文檔，然后詢問道：“現(xiàn)在市面上，我們的新科OS智能手機(jī)操作系統(tǒng)只能搭載到我們的天璣手機(jī)，