他們都知道這一切的根本原因就不是自家公司足夠優(yōu)秀，有很大程度上都是因為上了新科集團的船，這個時候如果要是從這艘船上掉下去，自己好不容易占下的位置，很快就會被其他競爭對手給搶占，那之后的日子肯定不會好過。

    在新科汽車合作企業(yè)大會結(jié)束之后，新科汽車副總羅紅梅、新科汽車總工程師劉建席，以及其他新科汽車公司的高管層都被這些合作企業(yè)的高管層給圍住。

    他們都想要知曉更多確切的情報，如果自家公司有什么地方不符合審核考察標準，還能夠趁著這個時間段緊急補救。

    副總羅紅梅被這群中老年人圍住之后，并沒有厭煩的表情，反而是耐心解釋道：“董事長已經(jīng)提前解釋過，現(xiàn)在我們新科集團是基于客戶的需求和市場競爭挑戰(zhàn)，進行更快的技術創(chuàng)新，工程創(chuàng)新，當然也會同樣提速產(chǎn)品與解決方案的創(chuàng)新升級，是從1到N的創(chuàng)新。

    而創(chuàng)新的核心想法，就是希望幫助客戶和各位合作伙伴增強競爭力，幫助大家增加收益或者降低成本，實現(xiàn)商業(yè)成功。

    如果大家不太了解合作審核機制的話，可以參考我們新科集團在智能家居電器、智能手機領域的合作審核機制，我們集團都有大量優(yōu)秀的工程師，每年的技術創(chuàng)新成果已經(jīng)在開始質(zhì)的變化，我們新科汽車產(chǎn)業(yè)的合作審核機制，也會照這兩個產(chǎn)品領域?qū)W習借鑒。

    比如給每一位用戶發(fā)放私人調(diào)查問卷、了解每一位工程師的收入構(gòu)成和當?shù)匦袠I(yè)收入水平、派遣專人團隊到合作企業(yè)的公司內(nèi)部、廠房檢查設備、生產(chǎn)線運行情況。

    一般只要不出現(xiàn)重大問題，主要還是以警告和幫扶為主要手段，但如果有重大問題，我們新科集團不僅會將該合作企業(yè)機構(gòu)踢出合作名單，還會根據(jù)簽署的合作協(xié)議，用法律武器維護我們的合法、正當權(quán)益。”

    這群企業(yè)機構(gòu)的高管層也聽出了羅紅梅和周瑜的言外之意。

    就是要他們也向新科集團對標員工收入、用戶滿意度，就是要他們掏更多錢給工人，給項目。

    當即這群人那叫一個拍胸脯保證道：“我們公司自從加入這個大家庭之后，員工的工資都是我們當?shù)氐淖罡邩藴剩瑥S房和設備都是國際先進水平，如果只是檢查審核這些，那絕對沒有問題！”

    “我們的產(chǎn)品主要是針對企業(yè)用戶，客戶滿意度當然沒有問題，否則咱們的產(chǎn)品市場份額也不會漲得這么快。”

    “所以是有更先進的技術扶持嗎？我們是不是需要預留一部分資金，等待后續(xù)集團的技術升級要求下達？會像以前那樣派遣專業(yè)工程師團隊到咱們工廠幫助升級設備和工藝嗎？”

    面對這群大老爺們的保證，羅紅梅也是笑著點頭回應道：“請大家放心，咱們集團雖然在汽車產(chǎn)業(yè)還很年輕，但是在智能家居電器、智能手機這兩個領域已經(jīng)有成熟的幫扶機制和程序，在后續(xù)的合作會議上，會有更清楚的方案公開……”

    等到擺脫了這群企業(yè)高管層之后，羅紅梅進入了另一處小會議室。

    這間會議室的與會人數(shù)并不多，只有周瑜、禹城董、新科汽車總工程師劉建席三人。

    在看到羅紅梅進來之后，周瑜對她點了點頭。