“不夸張的說，創意部門能有現在這么大的成就，她是有很大的功勞。”

    哎呦喂，如果真是朱軼群說的這樣，那這個宋晶晶還真是個人才。

    俗話說的好，千里馬常有，而伯樂不常有。

    這說明在這個世界上，能夠識人用人的人，可比人才更加的稀缺。

    這才是最厲害的才能。

    就像是劉邦，為何最后能夠成就一番霸業。

    主要的原因之一，他能夠把合適的人才，放在合適的位置上。

    回想進入到鴻蒙科技開始。

    王列提拔了自己為總監，自己最開始根本沒做過這個位置，還比較忐忑。

    可是實際在這個位置上之后，做的相當不錯。

    這說明自己還是有這個天分的。

    但仔細一想，這正是王列會用人，看到了自己有這方面的天份，所以把自己安排在了這個位置上。

    所以才有了鴻蒙科技的今天。

    如果通過這個角度想，王列安排宋晶晶去B2B電子商務部門。

    說不定真的能夠創造奇跡。

    想到這，杜子騰還有些期待宋晶晶的表現了。

    “老朱呀，你相信王總嗎？”