“行，我知道了。”

    ··········

    杜子騰離開之后，王列把蘇清清叫到了辦公室。

    “我們現(xiàn)在招募的員工，都是什么學(xué)歷？”

    蘇清清原本以為，王列叫她過來，是匯報一下目前公司的情況。

    沒想到忽然問了這么一個問題。

    “學(xué)歷最低是大專，但大部分都是本科。”

    “哦？為何不招募大專以下的文憑？”

    “王總，大專以下很少有帶計算機專業(yè)的。”

    “以后招募員工，放開學(xué)歷限制，什么人都可以來我們這里面試。”

    “王總，不能這么做。”

    “為何？”

    “因為學(xué)歷是對人進行篩選的一種最簡便快速的方式，要是放開了，那么什么人都會來面試。”

    “先不說我們的招聘人員，有沒有時間去查看這些簡歷，無形之中也會浪費非常多的時間。”

    王列沉默了，似乎蘇清清說的很有道理。

    這說明自己要換一種方式，來招募自己想要招募的人才。

    首先要確定，自己想要的是什么樣的人才。